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Strukturbaum
Keine Einordnung ins Vorlesungsverzeichnis vorhanden.
Veranstaltung ist aus dem Semester
WiSe 2021/22
, Aktuelles Semester: SoSe 2024
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Organisationsentwicklung und Change Management
Sprache: Deutsch
Belegpflicht
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(Keine Nummer)
Seminar
WiSe 2021/22
2 SWS
jedes 2. Semester
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Fakultät:
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Bildungswissenschaften
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Teilnehmer/-in
Maximal : 30
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Zielgruppe/Studiengang
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SA:BM M.A., Soziale Arbeit: Beratung und Mangement (Master of Arts)
(
1.
Semester )
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Zugeordnete Lehrperson:
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Genrich
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Zur Zeit keine Belegung möglich
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Termin:
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Dienstag
10:00
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12:00
wöch.
Beginn : 12.10.2021
Ende : 01.02.2022
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Raum :
R12 V01 D93
R12V
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online/synchron - Raum für Onlineteilnahme am Campus
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| Kommentar: |
Psychosoziale Belastungen im Arbeitskontext können zu gesundheitlichen Beanspruchungen (und Beanspruchungsfolgen) für Mitarbeitende führen. Gerade Mitarbeitende der Sozialen Arbeit sind im Arbeitsalltag verschiedenen psychosozialen Belastungen ausgesetzt. Aufgabe einer Organisationsentwicklung ist es dann, Organisationsstrukturen in den Blick zu nehmen, um gesundheitsgerechte Arbeitsbedingungen zu gestalten. Führungskräfte nehmen in diesem Kontext eine übergeordnete Schlüsselfunktion ein. |
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| Bemerkung: |
Treffen per Zoom und Nutzung der Moodle-Lernplattform |
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